
PROGRAMME EN LIGNE
Renforcez votre approche du leadership en améliorant vos compétences en prise de décision et en résolution de problèmes.
Favorisez une culture dynamique d'innovation et de créativité qui transforme votre organisation.
Développez une vision globale pour diriger des projets innovants et engager efficacement les parties prenantes.
Participe à deux sessions en direct avec des instructeurs de MIT et à huit sessions en direct avec des facilitateurs, des experts du secteur et d'autres professionnels.
Opportunités de réseautage: établissez des connexions professionnelles avec des experts du secteur et avec vos pairs.
Accédez à des ressources complémentaires riches pour obtenir des matériaux et du contenu supplémentaires et ainsi approfondir votre parcours éducatif.
Tous les participants qui terminent avec succès le programme auquel ils sont inscrits recevront un certificat de réussite (Certificate of Completion) délivré par le MIT Professional Education, ainsi que des Unités d'Éducation Continue (CEU)*.
Pour obtenir des CEU, il est nécessaire de compléter la confirmation d'accréditation, disponible à la fin du cours. Les CEU sont calculés pour chaque cours sur la base du nombre d'heures d'apprentissage.
*Une Unité d'Éducation Continue ou CEU (Continuous Education Credit) équivaut à 10 heures d'apprentissage continu et indique le volume horaire que les participants ont consacré à un programme de développement professionnel n'étant pas sujet à des crédits ou à un diplôme. Pour savoir si les CEU peuvent ou non être appliqués à une certification professionnelle, aux conditions d'obtention d'un certificat ou à d'autres heures d'apprentissage ou de formation continue obligatoires, veuillez directement consulter votre service de formation ou votre organisme émetteur.
Le cours combine le développement des compétences en leadership avec la vision nécessaire pour aborder les processus d'innovation des organisations. Les valeurs de leadership et d'innovation sont dans l'ADN du MIT, qui a développé ce cours pour que les participants apprennent à travers une approche pratique et avec des outils pouvant être mis en œuvre dès le premier jour.
Introduction et objectifs
Innover dans un monde en constante évolution
Méthodologie de la pensée créative
Le rôle du leadership dans l’innovation
Références et ressources
Identifier les points forts du leadership
Pourquoi vous battez-vous ?
Les forces qui nous conditionnent
Comment avons-nous appris ?
Éléments d’une vision commune : “qui sommes-nous ?”
Éléments d’une vision commune : “d’où venons-nous ?”
Éléments d’une vision commune : “où allons-nous ?”
Présenter une vision stratégique
Revue des modules précédents
Introduction à l'activité finale
Clôture du cours
Professionnels ayant un grand intérêt pour l’innovation, qui cherchent à créer un impact sur les processus d’innovation dans leurs organisations et à les mener jusqu’au succès.
Les PDG et autres dirigeants d’entreprises en processus de transformation pour lesquels l’innovation est une valeur fondamentale.
Les entrepreneurs de startup technologiques à vocation innovante.
Les profils techniques ayant un grand intérêt pour la technologie et l’innovation et qui sont dans des positions de leadership.

Senior Lecturer in the Daniel J. Riccio Graduate Engineering Leadership Program at MIT
Les taxes applicables seront calculées et ajoutées lors du paiement, conformément à la réglementation en vigueur dans le pays ou l’État.
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